Offres d'emploi – 24 mai 2024
Le Relais Val de Seine
Responsable Communication
Caractéristiques du poste
- Type de contrat : CDI
- Niveau d’études : De formation supérieure en Communication/Marketing ou autodidacte passionné avec une expérience reconnue dans les domaines recherchés d’au moins 5 ans
- Rémunération : 29 – 31 K€ annuels bruts selon expérience
- Date de prise de poste : dès que possible
Chanteloup-les-Vignes (78) – Déplacements sur la zone Collecte et Boutique 78/95/75/92/27
Entreprise : EBS LE RELAIS VAL DE SEINE (160 salariés dont 95 en insertion) est une entreprise à but socio-économique, SCOP SA et entreprise d’insertion, membre du Relais France et d’Emmaüs France.
Mission générale : Notre mission est la lutte contre l’exclusion par la création du plus grand nombre d’emplois possibles en les destinant en priorité aux personnes qui en sont éloignées.
Activité : EBS Le Relais Val de Seine collecte, trie et valorise des vêtements et chaussures issus de dons., notamment par la vente dans notre réseau de boutiques solidaires.
Nos valeurs : bienveillance, participation, respect, innovation, responsabilité
Sous la responsabilité de la Direction, le/la chargé de communication assurera la promotion de l’entreprise et particulièrement de ses activités de collecte et de revente dans nos boutiques solidaires.
Missions Principales
- Communication Interne et la marque employeur
- Organiser les réunions générales mensuelles
- Coordonner des évènements internes et externes : séminaires, salons …
- Organiser l’affichage interne
- Effectuer le suivi budgétaire, juridique et administratif des actions
- Développer les actions relatives à la marque employeur en lien avec les équipes RH : Production de contenus à destination des réseaux sociaux
- Interviews, séances photo
- Communication externe
- Concevoir une stratégie pour les réseaux sociaux, proposer un plan d’actions à court et moyen terme
- Mettre en place des actions et des supports de communication pour développer l’image de marque LE RELAIS LA BOUTIQUE / LE RELAIS
- Développer la marque employeur EBS LE RELAIS VAL DE SEINE
- Recruter, fédérer une communauté web et la faire grandir dans le but d’atteindre les objectifs de l’entreprise notamment en termes de différenciation et d’acquisition de clients
- Community management
- Rédiger et mettre à jour les différents supports de communication institutionnels, brochure, supports de présentation, contenus des sites
- Proposer, gérer et promouvoir des évènements pour développer la notoriété de la marque pour les donateurs et les clients
- Mesurer la performance de la stratégie
- Assurer une veille concurrentielle dans les domaines de l’insertion et l’économie circulaire
- Gérer les besoins support des équipes
- Développer les relations presse régionales pour relayer les opérations menées par des chargés de développement, chargés de missions, chargés RH
Savoir être
- Respect des valeurs de l’entreprise et de la politique d’orientation votée par l’assemblée générale des sociétaires
- Autonomie, polyvalence, adaptabilité, curiosité et esprit d’ouverture, bienveillance
- Aisance relationnelle et capacité d’écoute
- Goût du travail collaboratif
- Capacité à mener plusieurs projets de front
- Force de proposition
- Organisé et créatif
Savoir faire
- Sens de la coordination
- Culture digitale
- Capacité d’analyse
- Savoir s’organiser et prioriser
- Savoir reporter
Compétences attendues
- Excellentes capacités rédactionnelles et une expérience prouvée en rédaction
- Maîtrise de la suite Office
- Connaissance fine des réseaux sociaux institutionnels (LinkedIn, Twitter…)
- Réaliser la mission dans le budget annuel
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour donner du sens à son travail, Entreprise RSE et inclusive
- Pour bénéficier d’un cadre de travail confortable (équilibre vie pro et perso, du télétravail, des évènements réguliers …)
- Pour incarner nos valeurs : solidarité, innovation, responsabilité
- Pour rejoindre une équipe engagée, dynamique et motivée.
Profil recherché
- De formation supérieure en Communication/Marketing ou autodidacte passionné avec une expérience reconnue dans les domaines recherchés d’au moins 5 ans
Détail de l’offre
- SECTEUR : Communication
- HORAIRES : 35h hebdo du lundi au vendredi – Travail le weekend occasionnel
- CONTRAT : CDI
- SALAIRE : 29 – 31 K€ annuels bruts selon expérience
- Equipement inclus
- Déplacements sur la zone Collecte et Boutique 78/95/75/92/27
- Poste à pourvoir dès que possible. Immersion dans tous les secteurs de l’entreprise lors de la prise de poste.
- Merci d’envoyer CV et la présentation d’un projet que vous avez mené sous le format de votre choix à : rh@ebsrvds.com