Responsable Recherche et Développement

Poste et missions

Pour accompagner son développement par l’innovation et de nouveaux débouchés à impacts environnementaux et sociaux, EBS LE RELAIS VAL DE SEINE recherche un(e) responsable Recherche et développement.

Cette création de poste vise à projeter les nouveaux modes de tri textiles des années futures en vue de valoriser la matière à recycler et lui apporter une valeur ajoutée forte, créatrice d’emplois.

VEILLE et EVALUATION des INNOVATIONS dans le domaine du RECYCLAGE TEXTILE

• Réaliser un état des lieux des procédés et solutions de recyclage textile existantes ou à l’étude ;
• Réaliser une veille des innovations techniques dans ce domaine : caractéristiques de la technologie, type et volume de matières traitées, débouchés… ;
• Identifier les entreprises se positionnant sur des projets innovant de recyclage en France et en Europe ;
• Recenser les expérimentations actuelles ou à venir que des industrielles souhaitent mener ;
• Evaluer leur pertinence et leur faisabilité en vue de les proposer en interne : impacts organisationnels et économiques ;
• Organiser des rencontres avec certains partenaires potentiels pour affiner les pistes de collaborations concrètes.

PILOTER des INNOVATIONS

• Piloter et animer un groupe de travail « R&D recyclage » en interne pour assurer une sélection des expérimentations à mener et le suivi des leurs avancées ;
• Piloter des expérimentations validées au sein de ce même groupe de travail ;
• Dresser un bilan des tests de tri/ surtri, et les projeter sur du long terme : impacts organisationnels, financiers, environnementaux…

COMMUNICATION et Relations externes

• Elaborer des livrables pour communiquer sur ces innovations au sein du Mouvement Emmaüs et auprès des partenaires extérieurs.

Profil recherché

• Expérience confirmée de 3 ans minimum
• De préférence titulaire d’un diplôme de niveau BAC+5 en ingénierie
• Autonomie et prise d’initiative
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Esprit d’équipe
• Anglais confirmé

Détail de l’offre

Lieu de travail : poste basé à Chanteloup les Vignes (78), avec des jours de travail à prévoir à Montreuil (93) Déplacements : Plusieurs fois par mois en France et occasionnels en Europe

Type de contrat : CDD 18 mois – Temps complet – Télétravail possible Rémunération : 35 000€ brut

Poste à pourvoir : rentrée septembre 2024 au plus tard

Process recrutement : Date limite des candidatures le 31/05/2024, 1^er entretien en visio : 1^ère quinzaine de juin, 2^nd entretien en présentiel : 2^nd quinzaine de juin.